Regulación legal del emprendimiento de personas con discapacidad.

  • Yulia Novikova
  • Kseniya Kovalenko
  • Nataliya Kovalenko.
Palabras clave: empleo, discapacidad, derecho laboral, derechos humanos

Resumen

El problema del empleo de personas con discapacidad en la sociedad moderna es relevante y no menos importante. Las personas con discapacidad experimentan una serie de dificultades para encontrar un trabajo debido al hecho de que muy a menudo los empleadores no los emplean bajo varios pretextos, restringen sus derechos, y hacen que ciertos tipos de trabajo sean inaccesibles debido a la incapacidad física de las personas con discapacidad para sus diversos tipos. El trabajo para una persona es una condición importante para una vida plena. No es solo una forma de asegurar económicamente su existencia, sino también una oportunidad para realizar sus habilidades, incluidas las creativas. La actividad laboral es un factor en la introducción de una persona a los valores sociales.

Publicado
2019-09-01