Procedimiento para el autocontrol parcial del Sistema de Gestión Integrada al Capital Humano en la Empresa Química de Farmacéuticos y Plásticos del Grupo Empresarial LABIOFAM

Abstract

En Cuba las empresas buscan gestionar adecuadamente el Capital Humano y diferentes autores plantean la necesidad de evaluar su impacto en los resultados de la empresa través de indicadores y no muestran procedimientos o metodologías de cómo realizar esto, por lo cual esta investigación tiene como objetivo: aplicar un procedimiento para el autocontrol de la Gestión Integrada del Capital Humano en una empresa del sector farmacéutico. A partir de las técnicas utilizadas, tales como la encuesta y la lista de chequeo, se cuantificaron los costos ocultos generados por los disfuncionamientos encontrados y se propusieron indicadores para el control de los mismos, además se solucionaron el 67 % de las no conformidades detectadas. Esto permitirá un desempeño superior en la empresa.